Мероприятия

01.04.2023

Контрольное мероприятие по проверке законного (эффективного) и экономного использования средств местного бюджета, выделенных на оплату труда Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Дундайский детский сад» за 2022 год и истекший

Контрольное мероприятие по проверке законного (эффективного) и экономного использования средств местного бюджета, выделенных на оплату труда Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Дундайский детский сад» за 2022 год и истекший период 2023 года
КСП Боханского района проведено контрольное мероприятие «Проверка законного (эффективного) и экономного использования средств местного бюджета, выделенных на оплату труда Муниципальному бюджетному дошкольному образовательному учреждению «Дундайский детский сад» за 2022 год и истекший период 2023 года».  Проверка проведена в соответствии с Планом деятельности Контрольно-счетной палаты на 2023 год по требованию Прокуратуры Боханского района. КСП района составлен акт от «28» марта 2023 года №6.  
Цель контрольного мероприятия: Контроль за законностью, результативностью (эффективностью и экономностью) использования средств местного бюджета, выделенных на оплату труда.
В ходе проверки выявлены нарушения:      
1.    Положение об оплате труда содержит нормы и ссылки на устаревшие нормативно-правовые акты федерального и регионального законодательства и полностью повторяет Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Боханский район» от 10.12.2010 года №1090;
2. Нарушение статей 57, 68, 135, 144 Трудового кодекса РФ;
3. В нарушение требований ст. 284 Трудового кодекса РФ выявлено неэффективное использование бюджетных средств, с учетом начислений на оплату труда на сумму 235,6 тыс. рублей;
4. В нарушение требований статей 15, 56, 60, 151 Трудового кодекса выявлено неэффективное использование бюджетных средств, с учетом начислений на оплату труда на сумму 201,1 тыс. рублей;
5. В нарушение статей 60, 151 ТК РФ, при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, в отсутствие трудового договора. Сумма начисленной и выплаченной заработной платы с учетом начислений на оплату труда сумма составляет 72,9 тыс. рублей и признается неэффективным использованием бюджетных средств.
6. Установлена излишне выплаченная и к доплате заработная плата, что является нарушением статей 135, 153 ТК РФ. Всего излишне начислено и выплачено с учетом начислений на оплату труда в сумме 44,4 тыс. рублей и является неэффективным использованием бюджетных средств.
7. Нарушены требования статьи 135 Трудового кодекса РФ, Раздела IV Положения об оплате труда.
Материалы контрольного мероприятия переданы в следственные органы.